Plan « Hôpital 2012 »
le mélange des genres !

Le ministre de la Santé, Xavier Bertrand, a présenté, le mardi 13 février 2007, le plan baptisé « Hôpital 2012 ».

Il porte quasi exclusivement sur les investissements hospitaliers et concerne les établissements publics et privés. Pour autant, il faut replacer les annonces ministérielles dans la période électorale actuelle et les ramener à leurs justes proportions.

Chacun peut trouver des aspects positifs dans ce catalogue de mesures.

La référence faite au protocole d’accord de la Fonction publique hospitalière du 19 octobre 2006, et l’annonce d’un soutien financier aux mesures concernant le personnel sont des points à souligner.

Quel que soit le futur contexte politique, le contenu réel de ce plan restera à confirmer. L’implication syndicale sera assurée au niveau national, mais elle devra surtout être réalisée localement, dans chaque établissement, en amont de l’élaboration des projets d’investissement. Les équipes syndicales ont donc vocation à intervenir dans les débats et à valoriser leur action.

Le plan « Hôpital 2012 » – s’il est mis en œuvre – aura, malgré ses limites, un impact certain et contribuera à une reconfiguration des établissements hospitaliers. La politique des investissements structure pour longtemps les capacités d’hospitalisation.

Cela justifie une appropriation par les équipes CFDT santé-sociaux, pour concilier des prises en charge et des soins de qualité ainsi que des conditions de travail améliorées.

Yolande Briand
Secrétaire générale

Consultez les anciens éditos