mis sur le site le 23/02/09

CCN des SIST

(Médecine du travail)

PAS D’AUGMENTATION DE SALAIRE ET

PAS DE NOUVELLE CLASSIFICATION 

A l’issue de deux ans de négociation, la CFDT santé-sociaux a fait le choix de signer deux accords : le 1er concerne la révision des classifications et le 2ème des mesures salariales. Même s’ils ne répondent pas totalement à nos attentes, ils ont au moins le mérite de valider des avancées pour l’ensemble des salarié(e)s ; la CFTC en est aussi signataire. 

Les accords : 

  • Un accord sur les classifications qui pour l’essentiel apporte : 

    • la revalorisation des emplois,

    • le maintien de la mesure sur l’ancienneté,

    • l’ouverture de la négociation pour l’intégration des médecins dans les grilles,

    • l’intégration des nouveaux métiers,

    • l’évolution professionnelle dans l’emploi en accédant à un ou deux niveaux supérieurs de classification,

    • le cadrage de l’entretien individuel,

    • le niveau local de recours pour les salariés (IRP ou commission locale).
       

  • Un accord sur les salaires qui apporte : 

    • 0,65 % d’augmentation de la valeur du point pour rattrapage 2008,

    • Une prime de 120 €,

    • 1,50 % d’augmentation de la valeur du point pour 2009.

RESULTAT DE L’OPPOSITION DE 

4 ORGANISATIONS SYNDICALES : 0 € pour les salariés

Le droit d’opposition exercé par la CGT, FO, CGC et SNPST annule les accords signés. Les négociations sont supprimées jusqu’au 18 mars, date du Conseil d’Administration du CISME qui prendra une décision sur les suites à donner à l’annulation de ces accords. 

LA CFDT FERA TOUT POUR QUE LES NEGOCIATIONS REPRENNENT,
MAIS SANS CERTITUDE  D’OBTENIR LES MEMES RESULTATS.

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